昨天下午，集团公司召开农民工就业培训工作动员会，就2011年计划培训5万农民工的各项工作进行布置。集团公司副总经理王晓方出席会议并讲话。 自今年起，集团每年计划培训农民工5万，培训对象主要为年龄18至50周岁，与集团所属企业或集团所属劳务派遣机构签订6个月以上期限劳动合同的农民工。集团将对其进行建筑安全知识、建筑职业基础知识、建筑岗位操作技能等课程的教育。参训人员学习期满，经省人力资源和社会保障厅鉴定中心鉴定合格的，将核发有关证书。到2015年，集团将力争所用农民工全员持证上岗，逐渐形成一支相对稳定、结构合理、素质较高的技能型人才队伍，为实现集团的快速健康发展提供可靠的人力资源保障。 此项培训，集团公司积极争取相关扶持政策，已获批从省政府就业专项资金中单独列支，对符合条件的培训人员，省财政按规定给予培训补贴。具体培训工作由集团公司人力资源部、培训中心统筹负责。