近日，基投公司四个集体获评“青年文明号”，其中老中联合高速公路开发有限公司、呈澄高速小营收费站荣获2021-2022年度“昆明市青年文明号”；呈澄高速监控中心荣获往届认定“昆明市青年文明号”（三星级）；怒江区域总部获评2023年度泸水市市级“青年文明号”。

老中高速公司现有中方职工58名，35周岁以下青年员工42名，占总人数的72.4%。老中高速公司始终秉承“共商、共建、共享”的理念，切实发挥青年文明号服务社会、促进青年成长、弘扬文明风尚的作用，让老中高速公司青年风采在海外绽放。通车运营三年以来，老中高速公司属地化管理率达90%，累计组织开展文明服务、各类业务技能培训70余次，建立了“万万高速”人才储备库，累计为当地提供就业岗位2000余人次，为老挝社会经济发展作出积极贡献。日常工作中，老中高速公司紧扣“奋进新征程·号声更嘹亮”主题，扎实开展青年文明号开发周活动，助力ETC推广和高速公路安全管理，制作ETC宣传册3000余册，有效利用老挝节假日进行ETC推广，使用率逐年增加42.8%。开展高速公路安全行车规范中老双语宣传2期，印发行车安全守则4000余份，到沿线56个村寨开展“送学到家”活动，普及行车安全及高速公路安全知识，提升当地老百姓对高速公路安全使用的常识，进一步规范高速公路管理，展现了新时代国有企业的青年担当。

呈澄高速小营收费站现有职工25名（共青团员22名），平均年龄为24岁。自开通以来，小营收费站紧紧围绕高速运营管理工作，配合交警路政积极开展各类治理超限、超载工作，宣传教育工作，为社会大众创造畅通优美的出行条件。增设便民服务项目“党员驿站”“爱心妈妈屋”等累计为过往司乘人员提供暖心服务736次，不断优化服务质量，提高通行效率。此外还设置免费ETC发行和售后服务网点，及时为过往司乘提供ETC新办及售后等咨询服务，累计办理ETC478套，售后服务218次，为全面提高ETC普及率和使用率奉献力量。同时，累计开展各类志愿服务活动96余次，累计2240余人次参加，不断拓宽青年文明号传播高速正能量的舞台，激发青年参与社会实践的热情，展现新时代青年特色。

呈澄高速监控中心现有职工10名（共青团员6名），肩负着澄江收费站、小营收费站的信息互通、后台车辆数据稽核、指令传达、工作质量与路况实时监控、可变情报板的信息发布等重要任务。呈澄高速监控中心运营管理规范、技术手段成熟、接处投诉高效、业务技能优秀，立足岗位发挥突击队作用。严格落实有关政策，全力保障呈澄高速收费运行秩序稳定发展，净化收费环境，开展联合稽查2次；参与联网公司组织的有入无出数据稽核4次；专项稽查4次；稽查异常流水816辆次，挽回通行费收入24万余元。积极提升道路运输政务便民利民惠民服务水平，组织有关培训4次，发放宣传册112张。组织开展ETC发行专项活动，累计参与发行253套ETC，处理售后82套。积极推进志愿服务活动，人均服务时长超过20小时。

怒江区域总部成立于2023年2月，现有干部职工53名，其中，35周岁以下青年36人，占集体总人数的67.93%。创建以来，怒江区域总部依托片区党支部主题党课、“一项目一学校”，扎实推进学习教育，有力提升青年职工政治素养、理论素养、业务素养。广泛联合怒江州、市各级群团组织，开展“青春建功”系列志愿服务活动，青年志愿者走进街道社区，开展政策宣传、语言文字普及、助残助老等志愿服务活动。统筹推进区域项目管理，规范提升古盐都隧道收费站服务标准，开通ETC办理业务，有效提供便民惠民服务，赢得了怒江州人民群众的一致好评。

【记者：魏鑫 陶蓉蕊 张筱晗    责任编辑：张逢俊】